Architecte Solutions J2EE (h/f)

LA MEILLEURE FAÇON D’ÊTRE AUTONOME, C’EST D’ÊTRE BIEN ACCOMPAGNÉ(E). Au sein du Groupe Sopra Steria, vous êtes libre de choisir l’accompagnement qui vous aidera à révéler votre talent et construire votre parcours professionnel.

Nous nous engageons à permettre à nos collaborateurs de réaliser leur potentiel tout en se sentant soutenus, responsabilisés, encouragés et inspirés. Votre parcours professionnel personnalisé est soutenu par la formation continue approfondie : une expertise métier, technique, méthodologique et comportementale, avec également des certifications.

 

Dans votre nouveau challenge professionnelvous pourrez démontrer votre talent

  • Garantir la cohérence de l’architecture des différentes applications sur les principes fondamentaux élaborés dans le cadre d’une architecture de référence au niveau de l’entreprise. 
  • Mettre en relation les études et l’exploitation en intégrant les contraintes du développement et les exigences de l’exploitation.
  • Participer à la modélisation et la conception de l'architecture du SI de l'entreprise 
  • Traiter les demandes ou incidents et mettre en œuvre les corrections ou ajustements nécessaires 
  • Gérer les risques (financiers, humains, techniques) : anticipation, identification, mise en œuvre d'actions correctrices en environnement technique Java J2EE
  • Analyser et réaliser un diagnostic de la situation rencontrée puis le synthétiser et le formuler de manière adaptée 
  • Faire preuve d'innovation et de créativité 
  • Anticiper les risques d'une situation 
  • Argumenter ses décisions afin de convaincre et susciter l'adhésion

 

Pour notre excellence professionnelle, vous apporterez

  • Diplôme en études supérieures d'informatique (Ecole d'Ingénieurs / HES / Master ou équivalent)
  • Expérience minimale de 10 ans en architecture de solutions
  • Technologies : Java JEE, REACT NATIV, SpringBoot, Hibernate, HTML, Javascript, Angular
  • Expérience en société de services informatiques souhaitée
  • Langue maternelle française et bonne maîtrise de l'anglais indispensable (oral/écrit)
  • Expérience avérée de développement et d'architecture en méthodologie Agile (Scrum)
  • Nationalité suisse ou européenne
  • Sens du service et de l'engagement
  • Savoir-faire relationnel
  • Ouvert aux échanges, remarques et conseils 
  • Attitude pédagogue et diplomate

 

Pour votre parcours professionnel, nous vous offrons 

  • Une formation continue approfondie : expertise métier, technologies, méthodologies et softskills, avec y compris les préparations et les examens de certifications.
  • Des parcours professionnels personnalisés
  • Des projets interdisciplinaires passionnants avec des clients renommés
  • Un échange international de connaissances et d'expériences grâce à un réseau mondial
  • Notre contribution : Zéro émission nette d'ici 2028 et de nombreux autres projets de responsabilité d'entreprise dans les domaines de l'éducation, de l'emploi et de l'inclusion numérique
  • Notre état d'esprit : esprit d'équipe, ouverture d’esprit, culture d’entreprise, diversité vivante
  • La certification "Great Place to Work" en Suisse

#FREEINMYJOB

Nous souhaiterions vous accompagner dans votre aventure professionnelle et nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature par e-mail ou en postulant sur le lien ci-dessous.

Envoyez-nous dès maintenant votre formulaire de candidature complet et nous vous contacterons. Il va de soi que nous traiterons vos données de manière confidentielle.
 

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Sopra Steria, leader européen de la transformation digitale, vous offre l’opportunité d’être véritablement partie prenante de votre avenir professionnel. Fort de 47'000 collaborateurs dans plus de 25 pays, nous proposons l’un des portefeuilles d’offres les plus complets du marché : Conseil, Intégration de Systèmes et Edition de solutions métier.

Notre filiale suisse compte plus de 200 collaborateurs évoluant sur des missions de consulting, d'analyse, de développement de SI et d’Infrastructure Management auprès de grands groupes internationaux et des administrations.

La montée en compétences et le développement de votre carrière constituent pour nous une priorité, c’est pourquoi nous avons notre propre centre de formation dédié, Sopra Steria Academy. Nous veillons également à vous apporter un suivi personnalisé en s’appuyant sur un management de proximité, des processus d’évaluation et un suivi de carrière annuel.